“今年国庆,公司放九天。”
话音刚落,一片小小的欢呼声。
我顿了顿,继续说道:“假期期间,公司水电空调照常开放,员工可根据个人情况,自愿报名加班。”
“加班期间,三倍工资。”
“并且,只要累计加班满三天,除了三倍工资外,公司额外奖励五千元现金,当‘奋斗红包’。”
会议室里瞬间炸了锅。
几个背着房贷、车贷的老员工,眼睛里都冒着光。
“吴总牛逼!”
“谢谢吴总!我正愁下个月房贷呢!”
“我报名!我孩子下学期的学费就靠这个了!”
看着他们脸上真切的喜悦,我心里也很满意。
我开公司的理念很简单,钱给够,尊重个人选择。
想奋斗的,我给你舞台和回报。
想休息的,我给你远超法定的假期。
大家各取所需,这才是一个健康的公司。
然而,一片欢呼声中,一个不和谐的声音响了起来。
“吴总,我反对。”
说话的是新来的实习生,陈燕,00后。
她站起来,一脸的正义凛然:“您这样做,是变相鼓励内卷,制造假期焦虑!”
“大家嘴上说着自愿,但看到别人加班拿钱,自己还能安心休息吗?”
“这不是逼着我们拿命换钱吗?”
会议室里瞬间安静下来。我看着她,耐着性子解释。
“陈燕,公司尊重每个人的选择。”
“加班与否,全凭自愿,没人会强迫你。”